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懲戒解雇とは
■懲戒解雇とは 懲戒とは企業が秩序を乱した従業員に対して処罰を与えることをいいます。企業は就業規則の定めに従って、戒告、減給、停職などの処分を課すことができ、さらには最終手段として解雇を命じるこ...
新京浜協立法律事務所が提供する基礎知識
借地借家
賃貸借契約は、民法や借地借家法などの法律によって成り立っており、こ...
慰謝料
慰謝料とは、相手がした行為によって、精神的な苦痛を受けた場合に請求...
養育権
養育費とは、子どもの生活費や教育費、医療費、お小遣いなどにかかる費...
浮気
浮気とは、配偶者や内縁の妻、恋人などの定まった相手がいるにもかかわ...
懲戒解雇とは
■懲戒解雇とは 懲戒とは企業が秩序を乱した従業員に対して処罰を与え...
遺留分とは
■遺留分とは 相続では、誰が相続人となるのか、誰がどれくらいの割合...
成年後見
成年後見制度には、「法定後見制度」と「任意後見制度」の2種類があり...
返還された...
キャッシングやローンなどで、過払い金を返還請求する例が数多くありま...
薬物・麻薬事件
薬物犯罪の対象となる薬物は、麻薬や覚醒剤、大麻などで、それぞれ罰則...
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懲戒解雇とは/労働審判